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| 山東省棗莊市嶧城區(qū)陰平鎮(zhèn)“三個三”著力構(gòu)建基層網(wǎng)格化管理大格局 |
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【政公網(wǎng)】
欄目：山東政企信息
發(fā)表時間：2023-02-09 20:36
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摘要：2023年2月9日(農(nóng)歷2023年1月19日)，星期四，山東省棗莊市嶧城區(qū)陰平鎮(zhèn)“三個三”著力構(gòu)建基層網(wǎng)格化管理大格局。
近年來，陰平鎮(zhèn)以推進(jìn)網(wǎng)格化服務(wù)治理為切入點，創(chuàng)新治理措施，夯實網(wǎng)格基礎(chǔ)，全力打通基層治理的“神經(jīng)末梢”，實現(xiàn)服務(wù)“最后一公里”到“零距離面對面”的轉(zhuǎn)變，基層社會治理能力和群眾滿意度取得顯著提升。
一、聚焦“三個突出”，全面激活…
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2023年2月9日(農(nóng)歷2023年1月19日)，星期四，山東省棗莊市嶧城區(qū)陰平鎮(zhèn)“三個三”著力構(gòu)建基層網(wǎng)格化管理大格局。
近年來，陰平鎮(zhèn)以推進(jìn)網(wǎng)格化服務(wù)治理為切入點，創(chuàng)新治理措施，夯實網(wǎng)格基礎(chǔ)，全力打通基層治理的“神經(jīng)末梢”，實現(xiàn)服務(wù)“最后一公里”到“零距離面對面”的轉(zhuǎn)變，基層社會治理能力和群眾滿意度取得顯著提升。
一、聚焦“三個突出”，全面激活網(wǎng)格服務(wù)
堅持黨建引領(lǐng)，推進(jìn)社會治理資源下沉網(wǎng)格，推動黨建網(wǎng)格和社會治理網(wǎng)格“兩網(wǎng)融合”。一是劃分網(wǎng)格突出精細(xì)化。大力推行“全科微網(wǎng)格”模式，以15~20戶為一個“微網(wǎng)格”，將全鎮(zhèn)12265戶村民劃分為636個單元網(wǎng)格，把網(wǎng)格內(nèi)的點位定細(xì)、定實、定準(zhǔn)，確保管轄區(qū)域無死角，全覆蓋。二是強化黨建突出引領(lǐng)力。把58個黨支部建立在網(wǎng)格上，把支部黨員編入微網(wǎng)格，把黨員中心戶設(shè)在網(wǎng)格中，充分發(fā)揮網(wǎng)格黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，最大限度整合各方面力量資源。三是網(wǎng)格服務(wù)突出實效性。依托“明理小院”“勵志驛站”“紅色茶棚”等志愿服務(wù)資源，探索建立網(wǎng)格服務(wù)站，打造集網(wǎng)格黨建、服務(wù)、管理于一體的公共服務(wù)延伸平臺。
二、聚焦“三網(wǎng)融合”，全面強化科技支撐
進(jìn)一步整合社會治理資源，突出協(xié)調(diào)聯(lián)動，強化優(yōu)勢互補，構(gòu)建共建共治共享格局。一是推動網(wǎng)格化與“數(shù)智陰平”相融合。搭建“數(shù)智陰平”超融合數(shù)字鄉(xiāng)村平臺，加速推進(jìn)“榴鄉(xiāng)訴遞”“高空瞭望”等數(shù)字智能治理功能集成，提升網(wǎng)格管理科學(xué)化、精細(xì)化水平。截至目前，累計預(yù)警治安防控、城鎮(zhèn)管理、秸稈禁燒、防溺水等事件700余件次。二是推動網(wǎng)格化與“法治陰平”相融合。依托56個村級“嶧調(diào)即和”工作室，推行“陽光議事七步法”，有機整合網(wǎng)格員、村級司法協(xié)理員、鄉(xiāng)賢隊伍，將網(wǎng)格化服務(wù)管理與矛盾調(diào)解相融合，推動矛盾化解。目前，全鎮(zhèn)累計成功調(diào)解矛盾糾紛240余件，群眾滿意度99.6%。三是推動網(wǎng)格化與服務(wù)終端相融合。網(wǎng)格員依托“榴鄉(xiāng)訴遞”“棗治理一網(wǎng)辦”服務(wù)平臺對網(wǎng)格內(nèi)的人、地、物、事等基礎(chǔ)信息進(jìn)行動態(tài)管理，推行“群眾‘吹哨’、網(wǎng)格‘報到’”工作機制，形成“隨手拍+立即治”閉環(huán)體系。截至目前，網(wǎng)格員通過服務(wù)終端累計上報事件143940件。
三、聚焦“三化一體”，全面優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)
充分發(fā)揮網(wǎng)格員“人熟、地熟、情況熟”優(yōu)勢，促使網(wǎng)格治理更高效、更便捷。一是推進(jìn)網(wǎng)格隊伍職業(yè)化。從退役軍人公益崗、村黨員干部、勞務(wù)派遣等具有豐富群眾工作經(jīng)驗人員中選優(yōu)配強專職網(wǎng)格員58名，微網(wǎng)格員500余人，著力鍛造一支可以信賴、素質(zhì)過硬、戰(zhàn)斗力強的“智慧網(wǎng)格員”隊伍。二是推進(jìn)下沉力量專業(yè)化。加強網(wǎng)格員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識，結(jié)合發(fā)展實際有重點地培養(yǎng)，按照“一格多員”“一員多能”的要求，促使其熟練掌握各類應(yīng)急救援技能，提升專業(yè)水平。截至目前，陰平鎮(zhèn)召開網(wǎng)格員培訓(xùn)5期，專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)8場，法治、應(yīng)急宣傳專場10余場。三是推進(jìn)管理團隊規(guī)范化。制定《陰平鎮(zhèn)“榴鄉(xiāng)訴遞”訴求辦理工作規(guī)范》《陰平鎮(zhèn)專職網(wǎng)格員管理辦法》等文件，涵蓋網(wǎng)格員選拔聘用、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理使用、考核評價、薪酬待遇等方面，構(gòu)建系統(tǒng)完備、導(dǎo)向清晰、科學(xué)規(guī)范、銜接緊密的網(wǎng)格員隊伍建設(shè)制度體系。
（來源：山東省棗莊市嶧城區(qū)人民政府）
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