|
|
|
|
| 菏澤市安委會到巨野縣督導調研生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制建立情況 |
|
【政公網】
欄目：山東政企信息
發表時間：2024-12-14 20:32
|
|
|
|
|
|
摘要：北京時間2024年12月14日(農歷2024年11月14日)，星期六訊：市安委會到巨野縣督導調研生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制建立情況。
12月12日，菏澤市應急局應急指揮中心主任、四級調研員桑軍帶隊到巨野縣開展生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制督導調研工作。
督導組首先召開座談會，聽取了應急、工信、住建、綜合行政執法、交通及市場監管等部…
|
北京時間2024年12月14日(農歷2024年11月14日)，星期六訊：市安委會到巨野縣督導調研生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制建立情況。
12月12日，菏澤市應急局應急指揮中心主任、四級調研員桑軍帶隊到巨野縣開展生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制督導調研工作。
督導組首先召開座談會，聽取了應急、工信、住建、綜合行政執法、交通及市場監管等部門的工作匯報，詳細了解了各部門安排部署生產經營單位建立內部報告獎勵機制情況、指導本行業領域重大事故隱患判定標準學習情況、將內部報告獎勵機制建設納入日常檢查內容情況、各行業領域工作實施的統計分析、典型經驗宣傳及相關案例公布情況。隨后督導組與各部門就如何推動建立完善生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制等問題進行了深入討論交流。
會后，督導組先后深入山東新巨龍能源有限責任公司、巨野花開富貴有限公司、建華建材有限公司等企業，實地檢查了生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制實施方案制定情況、隱患核查閉環管理及獎勵兌現機制執行情況和學習宣傳本單位事故隱患內部報告獎勵機制情況。督導組對發現的問題進行了現場反饋,并就繼續做好下一步工作向企業提出了指導性意見和建議。
桑軍強調：一是要明晰報告途徑。推動生產經營單位明確受理從業人員報告事故隱患的單位和人員，靈活采用多種受理方式，簡化報告程序、暢通報告渠道；二是要認真核查整改。對從業人員報告的事故隱患，生產經營單位負責人要及時與報告人員溝通、商研并組織核查，核查屬實的要立即整改；三是要落實資金獎勵。推動生產經營單位按照《企業安全生產費用提取和使用管理辦法》規定，落實從業人員報告事故隱患的獎勵支出，強化激勵引導。四是要注重結果運用。注重加強對從業人員報告隱患情況的分析，及時采取針對性措施加以改進，不斷提高安全生產水平。
（來源：山東省菏澤市“巨野應急管理”微信公眾號）
|
|
|
|
|
免責聲明：
|
|
|
1、本站部分內容系網友投稿或編輯轉載，并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。
2、本頁面內容里面包含的圖片、視頻、音頻等文件均為外部引用，本站一律不提供存儲。
3、如涉及作品內容、版權和其它問題，請在30日內與本網聯系，我們將在第一時間刪除或斷開鏈接！
※ 有關作品版權事宜請聯系客服
|
|
|
|
|
|
|
